英國留學行前培訓：人力資源專業(yè)出國留學去英國好還是澳洲好?通過多角度對比得到答案!

本文標題：英國留學行前培訓：人力資源專業(yè)出國留學去英國好還是澳洲好?通過多角度對比得到答案!，如今留學的人越來越多，不論高中生、大學生還是讀研的學生，都想早日去留學接受好的教育，很多同學對人力資源留學英國還是澳洲好，英國留學申請,英國研究生留學,海外留學,留學申請,留學網(wǎng)的相關問題有所疑問，下面澳際小編整理了《英國留學行前培訓：人力資源專業(yè)出國留學去英國好還是澳洲好?通過多角度對比得到答案!》，歡迎閱讀，如有疑問歡迎聯(lián)系我們的在線老師，進行一對一答疑。

　　人力資源管理是留學黨們需求量非常高的一個商科專業(yè)方向，HR專業(yè)畢業(yè)后，不管是回國就業(yè)，還是留在海外工作，就業(yè)前景好，薪資高。因此，每年都會有一大批的學子出國攻讀人力資源管理專業(yè)，英國和澳洲作為澳際教育最領先的兩大國家，自然也開設了人力資源管理專業(yè)，那么，問題來了，人力資源專業(yè)出國留學去英國好還是澳洲好?接下來，就隨小編來看看吧，希望對大家有所幫助：

　　英國人力資源管理課程的設置非常細致,從人員的挑選的前期準備開始到合理的激勵員工到解聘和養(yǎng)老金的發(fā)放, 方方面面都很全面,這也是國內(nèi)所沒有的。

　　英國人力資源專業(yè)所涉及到的內(nèi)容主要有：人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓與開發(fā)、績效管理、薪酬管理、勞動關系管理六個方面。

　　現(xiàn)在英國有很多大學都設置了勞資關系學院人力資源管理項目(HRM)，有專門研究HR的院系及研究機構，例如曼大的人力資源開發(fā)專業(yè)，這是非常專業(yè)化的，不同于我們通常所說的專門的人力資源管理，是比較注重于培訓和發(fā)展方面的東西。

　　澳洲人力資源專業(yè)

　　澳洲的人力資源管理專業(yè)比國內(nèi)的人力資源管理專業(yè)開設的時間更長，專業(yè)更加人性化跟現(xiàn)代化。

　　澳洲的人力資源管理專業(yè)課程內(nèi)容設置的非常細致，除了涉及人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓與開發(fā)、績效管理、薪酬福利管理、勞動關系管理六大人力資源模塊的課程外，還涉及到談判、辯論、協(xié)商還有心理學方向的課程，這也是國內(nèi)所沒有的。

　　如此切合實際跟應用性強的課程設置能使學生們更好地接觸現(xiàn)代優(yōu)秀的人力資源管理知識。

　　人力資源學習主要包括以下幾個階段：

　　第1階段是培訓與發(fā)展T&D(Training & Development)，主要研究培訓人員的各種活動。

　　第2階段是人力資源發(fā)展HRD(Human Resource Development)，包括培訓與發(fā)展(T&D)、組織發(fā)展(Organization Development)、以及員工生涯發(fā)展( Career Development)。

　　第4階段是學習績效WLP(Workplace Learning Performance),人力資源開發(fā)專家更加關注培訓帶來的收益，并將人力資源開發(fā)的關注點從培訓轉(zhuǎn)向員工為主體的學習。

　　第5階段是WL(Workplace Learner)，這是剛剛興起的發(fā)展方面，在這個階段，人力資源開發(fā)專家致力于挖掘員工學習的動力，使他們成為更有效的學習者和知識消費者，使每個人成為主動學習的人。

　　澳洲人力資源專業(yè)

　　和國內(nèi)的人力資源管理專業(yè)比較，澳洲的人力資源管理專業(yè)課程更加專業(yè)化、現(xiàn)代化;設置的非常細致，應用性強，更加切合實際。

　　不僅涉及人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓與開發(fā)、績效管理、薪酬福利管理、勞動關系管理六大人力資源模塊的課程;還涉及談判、辯論、協(xié)商還有心理學方向等現(xiàn)代優(yōu)秀的人力資源管理知識。

　　英國研究生的學制是一年，費用方面主要看學校以及地區(qū)，越靠近倫敦地區(qū)越貴，蘇格蘭、威爾士等地區(qū)比較便宜，大概費用范圍在20-35萬不等。

　　澳洲人力資源專業(yè)

　　澳洲的碩士學位有1.5年制也有2年制，學生要根據(jù)自己的實際情況選擇適合自己的課程。費用上面八大的學費都差不多，其他學校看地區(qū)，悉尼、墨爾本地區(qū)比較貴，阿德萊德以及西澳地區(qū)比較便宜。平均每年的學費生活費20萬-30萬左右。

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