2016年度澳際留學(xué)共收獲Offer40351例,獎(jiǎng)學(xué)金3522萬(wàn)美元,58%學(xué)員進(jìn)入美國(guó)TOP50名校;澳際學(xué)堂高分學(xué)員占比高達(dá)80%以上,86%的學(xué)員獲得了托福100+的好成績(jī);澳際游學(xué)境內(nèi)外出團(tuán)達(dá)2300人次,項(xiàng)目涵蓋全球知名企業(yè)和頂尖名??蒲性核?;澳際就業(yè)幫助800多位海內(nèi)外大學(xué)生成功拿到理想Offer,85%進(jìn)入全球500強(qiáng)企業(yè)。
海歸學(xué)生回國(guó)如何才能找到適合自己的工作呢?出國(guó)留學(xué),留學(xué)歸國(guó)之后,同學(xué)們都希望自己能有一個(gè)好的工作,那么如何才能找到適合自己的工作呢?
最“賺錢”的求職路徑:海外公司外派
對(duì)留學(xué)生而言,最賺錢的求職路徑是畢業(yè)后在留學(xué)國(guó)找到工作,然后由總部派回中國(guó)來(lái)工作。由于這種方式拿的是外方的工資,薪酬要比國(guó)內(nèi)的員工翻好幾倍。
不過(guò),要找這樣的工作,需目標(biāo)比較明確。留學(xué)生一開始就把那些已經(jīng)擁有大量的中國(guó)業(yè)務(wù),或今后準(zhǔn)備到中國(guó)開拓市場(chǎng)的公司作為目標(biāo)求職對(duì)象。
最盲目的求職路徑:綜合招聘會(huì)
對(duì)留學(xué)生而言,最盲目的求職方式是回國(guó)參加各種各樣的招聘會(huì)。實(shí)際上,由于留學(xué)生的群體優(yōu)勢(shì)比較突出,外語(yǔ)較好、較能容易融入國(guó)際文化。所以,參加招聘會(huì)時(shí),要有針對(duì)性,如每年海外人才中心舉辦的留學(xué)生專場(chǎng)招聘會(huì)等。
最佳的求職路徑:人才中介機(jī)構(gòu)
實(shí)際上,除了招聘會(huì)之外,對(duì)留學(xué)生而言,到一些專業(yè)為外企服務(wù)的人才中介公司求職,是最佳的求職途徑,不同留學(xué)國(guó)回來(lái)的學(xué)生要找不同的人才中介機(jī)構(gòu)。在國(guó)內(nèi)知名求職網(wǎng)站投遞簡(jiǎn)歷,也是一種比較便捷的方式。
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